【１】働き方改革の推進

国内において、労働力人口減少の局面を迎え、また、働く人がそれぞれの事情に応じて多様な働き方を選び、将来に対してより良い展望を持てる社会の実現に向けて、企業において、働き方改革の実践が求められています。社労士は、労働環境の改善等の労務管理の相談、アドバイスを通じて、支援を行っております。